年銷(xiāo)售額超過(guò)10億美元的藥物通常被冠以「重磅炸 彈」的頭銜,那么生物制藥公司的掌門(mén)人,如果薪酬超過(guò)2000萬(wàn)美元,不妨稱(chēng)作「重磅炸 彈CEO」。Endpoints News的一項分析發(fā)現,全球生物制藥公司2022年孕育出了20位重磅炸 彈CEO,他們的總收入超過(guò)7.25億美元,即平均年收入達到3640萬(wàn)美元。其中有三位收入超過(guò)5000萬(wàn)美元,一位甚至突破1億美元大關(guān),堪稱(chēng)重磅中的重磅。
以足球球員收入作為參照物,2022年全球收入最高的足球球星是法國的姆巴佩,他的全年收入為1億2800萬(wàn)美元,其中場(chǎng)上收入(年薪與獎金)為1億1千萬(wàn)美元,場(chǎng)外收入1800萬(wàn)美元。梅西排名第二,全年收入1億2000萬(wàn)美元,場(chǎng)上收入6500萬(wàn)美元,場(chǎng)外5500萬(wàn)美元。
圖. 2022年生物制藥公司CEO收入榜前20名收入構成圖,來(lái)源:EndpointsNews
絕大多數CEO薪酬方案由股權而非現金組成。Endpoints在這份收入榜單中,使用了CEO薪酬的傳統衡量標準。這個(gè)數字反映了去年董事會(huì )決定向CEO支付的薪酬。上榜者許多人都收到了一次性福利:新入職補助金、保留福利或遣散費,這提高了他們的薪酬。許多人在被錄用時(shí)獲得了可觀(guān)的股權待遇,有些人因為留下來(lái)而獲得了高額保留待遇,如果公司被出售,還有數百萬(wàn)美元的遣散費。
NO.1
Doug Ingram
公司名稱(chēng):Sarepta Therapeutics
薪酬:1億2493萬(wàn)8694 美元
Doug Ingram,圖片來(lái)源:EndpointsNews
2022年收入榜單頭名是Sarepta Therapeutics的CEO——Doug Ingram,在去年4月董事會(huì )更改了他部分期權的行權時(shí)間表后,他的薪酬待遇實(shí)現了飆升。期權幾乎構成了Doug Ingram去年的全部薪酬。Doug Ingram在2018年和2019年拒絕加薪,沒(méi)有出售任何股票,并在2017年至2021年期間自愿購買(mǎi)了價(jià)值1200萬(wàn)美元的Sarepta股票。
另外,今年6月Sarepta的Duchenne肌營(yíng)養不良癥基因療法已獲FDA加速批準上市,這也是目前世界上首 款 獲批用于DMD治療的基因療法。
NO.2
Pablo Legorreta
公司名稱(chēng):Royalty Pharma
薪酬:9347萬(wàn)8402美元
Pablo Legorreta,圖片來(lái)源:EndpointsNews
Royalty Pharma在生物制藥行業(yè)擁有一個(gè)高利潤的利基市場(chǎng),它的CEO Pablo Legorreta領(lǐng)導著(zhù)這么一家不開(kāi)發(fā)藥物,但購買(mǎi)已批準和在研療法的特許權使用費(royalty rights)的公司,這從它們的名字就能窺知一二。
Legorreta于1996年創(chuàng )立了Royalty Pharma,他沒(méi)有領(lǐng)取薪水或股權獎勵,而是每季度支付相當于其特許權投資(royalty investment)現金收入6.5%的“管理費”,以及Royalty證券投資季度價(jià)值的0.25%。到2022年,其收入現金總額超過(guò)9300萬(wàn)美元,其中約2800萬(wàn)美元來(lái)自輝瑞對Biohaven的收購。Royalty持有Biohaven的大量股權,相當于4.795億美元。
Royalty的一位發(fā)言人稱(chēng),公司的薪酬委員會(huì )審查了Legorreta的表現,并認為他“表現良好,支付的管理費是適當的。”
NO.3
David Epstein
公司名稱(chēng):Seagen
薪酬:5746萬(wàn)546美元
David Epstein,圖片來(lái)源:EndpointsNews
David Epstein曾經(jīng)在Novartis擔任過(guò)CEO,他的薪酬方案主要是一次性股權獎勵,包括將在四年內授予他的近1500萬(wàn)美元的股票,以及價(jià)值超過(guò)4200萬(wàn)美元的股票期權。
輝瑞在3月份同意以430億美元收購S(chǎng)eagen。根據他的雇傭協(xié)議,特別是如果他在控制權變更后18個(gè)月內離職,此次收購可能會(huì )加快Epstein部分股權的歸屬時(shí)間表。
NO.4
Kimberly Blackwell
公司名稱(chēng):Zentalis Pharmaceuticals
薪酬:3661萬(wàn)4376美元
Kimberly Blackwell,圖片來(lái)源:EndpointsNews
Kimberly Blackwell是這份榜單上排名 第一的女性。與大多數重磅CEO不同,Zentalis Pharmaceuticals是一家價(jià)值16億美元的癌癥臨床階段生物技術(shù)公司,于 2020年上市。Blackwell去年擔任CEO一職,她的大部分薪酬方案都來(lái)自股票期權。這一薪酬方案也使她成為2023年生物技術(shù)領(lǐng)域薪酬最高的女性。
NO.5
Albert Bourla
公司名稱(chēng):Pfizer
薪酬:3301萬(wàn)7453美元
Albert Bourla,圖片來(lái)源:EndpointsNews
得益于Covid-19疫苗Comirnaty(412億美元)和新冠藥物Paxlovid(189億美元)創(chuàng )造的驚人業(yè)績(jì),輝瑞去年的收入創(chuàng )紀錄地超越1000億美元,它們的CEO Albert Bourla當之無(wú)愧地享受了豐厚的獎勵。除了174萬(wàn)美元的薪水外,Bourla還獲得了765萬(wàn)美元的獎金,以及約1800萬(wàn)美元的股權獎勵。輝瑞對Covid-19的超快反應和創(chuàng )歷史新高的銷(xiāo)售額是Bourla一戰封侯的主因。
NO.6
Clay Siegall
公司名稱(chēng):Seagen
薪酬:3275萬(wàn)8022美元
Clay Siegall,圖片來(lái)源:Seagen
Seagen的聯(lián)合創(chuàng )始人、前CEO Clay Siegall去年5月在因涉及對妻子的家庭暴力,在被捕幾周后辭去了首席執行官一職,但他還是揮一揮衣袖,帶走了3280萬(wàn)美元的薪酬。
Siegall的高額收入中,大部分得益于遣散費(severance payout)。雖然明面被美化為辭職,但董事會(huì )將他的離職視為“非自愿離職(involuntary termination)”,這意味著(zhù)Siegall的一些股票獎勵加速兌現,同時(shí)還有一份遣散費,其中包括1.5倍的薪水和獎金。Siegall已經(jīng)找到了他的下一份工作——經(jīng)營(yíng)私人生物技術(shù)公司 Morphimmune。
NO.7
Anne Wojcicki
公司名稱(chēng):23andMe
薪酬:3254萬(wàn)6430美元
Anne Wojcicki,圖片來(lái)源:News@TheU
自2021年6月通過(guò)納斯達克上市以來(lái),遺傳學(xué)背景的23andMe的股價(jià)暴跌了80%。盡管市場(chǎng)表現不佳,但首席執行官Anne Wojcicki的股票獎勵卻逆勢而上。在上市前不久,Wojcicki獲得了當時(shí)價(jià)值約1260萬(wàn)美元的限制性股票,這些股票將在四年內授予。
NO.8
Chris Viehbacher
公司名稱(chēng):Biogen
薪酬:3048萬(wàn)8593美元
Chris Viehbacher,圖片來(lái)源:Biogen
在2022年11月上位之后,Chris Viehbacher獲得了價(jià)值約2800萬(wàn)美元的一次性簽約獎。這是將以三年內授予的期權和其他股權獎勵的組合方式給予,這些股權獎勵要求Biogen達到目標股價(jià)和股東回報率。
NO.9
Ari Bousbib
公司名稱(chēng):IQVIA
薪酬:3013萬(wàn)5029美元
Ari Bousbib,圖片來(lái)源:Triangle Business Journal
IQVIA(艾昆緯)是美國一家生物制藥開(kāi)發(fā)和商業(yè)外包服務(wù)提供商,主要業(yè)務(wù)為I-IV期臨床試驗以及相關(guān)的實(shí)驗室、分析和咨詢(xún)服務(wù)。艾昆緯是全球最大的受托研究機構之一。它的CEO Ari Bousbib在2022年進(jìn)賬3000萬(wàn)美元,其中包括180萬(wàn)美元的薪水和近600萬(wàn)美元的獎金。他還獲得了價(jià)值約1600萬(wàn)美元的股票獎勵和價(jià)值約500萬(wàn)美元的期權。
NO.10
Marc Casper
公司名稱(chēng):Thermo Fisher Scientific
薪酬: 2820萬(wàn)8909美元
Marc Casper,圖片來(lái)源:AIChE
二十多年來(lái),Marc Casper將實(shí)驗室設備、化學(xué)品和測試產(chǎn)品公司Thermo Fisher發(fā)展成為一家市值2000億美元的巨頭。Casper在2022年獲得了2820萬(wàn)美元的薪酬方案,其中包括約2000萬(wàn)美元的股權獎勵以及550萬(wàn)美元的獎金。
Thermo Fisher還為Casper個(gè)人使用飛機支付了22.5萬(wàn)美元,薪酬委員會(huì )表示,“這樣的飛機使用增加了CEO的安全性、可用性和生產(chǎn)力,非常合理。”
NO.11
Francis deSouza
公司名稱(chēng):Illumina
薪酬:2675萬(wàn)2197美元
NO.12
Michel Vounatsos
公司名稱(chēng):Biogen(前首席執行官)
薪酬:2662萬(wàn)5221美元
NO.13
Richard Gonzalez
公司名稱(chēng):AbbVie
薪酬:2628萬(wàn)7185美元
NO.14
Daniel Faga
公司名稱(chēng):AnaptysBio(臨時(shí)CEO)
薪酬:2444萬(wàn)350美元
NO.15
Daniel O'Day
公司名稱(chēng):吉利德科學(xué)
薪酬:2162萬(wàn)1253美元
NO.16
Bob Bradway
公司名稱(chēng):Amgen
薪酬:2139萬(wàn)9733美元
NO.17
David Ricks
公司名稱(chēng):禮來(lái)
薪酬:2139萬(wàn)8135美元
NO.18
Samarth Kulkarni
公司名稱(chēng):CRISPR Therapeutics
薪酬:2073萬(wàn)4359美元
NO.19
杜瑩
公司名稱(chēng):再鼎醫藥(Zai Lab)
薪酬:2021萬(wàn)2141美元
再鼎醫藥是一家總部位于中國和美國、以研發(fā)為基礎、處于商業(yè)化階段的創(chuàng )新型生物制藥公司,專(zhuān)注于為中國及全球患者提供腫瘤、自身免疫、感染性疾病和中樞神經(jīng)系統領(lǐng)域的變革性藥物。于2014年由杜瑩創(chuàng )立,市值31億美元。再鼎醫藥的董事會(huì )于2022年6月授予了她價(jià)值約800萬(wàn)美元的留任獎。
NO.20
Giovanni Caforio
公司名稱(chēng):Bristol Myers Squibb
薪酬:2005萬(wàn)3032美元
2023年生物制藥領(lǐng)域最 佳CEO
最貴的未必就是最 好的,STAT在2023年終評選出了生物制藥領(lǐng)域最 佳CEO,禮來(lái)David Ricks榮登榜首。
N0.1
David Ricks
David Ricks,圖片來(lái)源:World Medical Innovation Forum
David Ricks作為禮來(lái)CEO,禮來(lái)2023年優(yōu)異的業(yè)績(jì)就是Ricks最大的背書(shū)。2023年,禮來(lái)的股票飆升了60%多,這個(gè)業(yè)績(jì)在今年哀鴻遍野的生物制藥大盤(pán)股中就是奇跡一般的存在。在大盤(pán)生物制藥股中,只有被輝瑞收購的生物科技公司Seagen今年的表現好于禮來(lái)。
禮來(lái)的市值今年首次突破5000億美元(下圖),超過(guò)強生、艾伯維、默沙東和輝瑞,成為全球市值最高的制藥企業(yè)。人們甚至現在已經(jīng)開(kāi)始討論,禮來(lái)什么時(shí)候能夠躋身“萬(wàn)億俱樂(lè )部”。
圖. 禮來(lái)市值走勢圖,圖片來(lái)源:companiesmarketcap.com
禮來(lái)接下來(lái)的問(wèn)題,是在繼續開(kāi)疆拓土與守擂之間平衡的把握。在醫藥領(lǐng)域這個(gè)城頭變幻大王旗的地盤(pán),稍有不慎面對的可能不只是“偶失龍頭望”這樣的結局,看看今年股價(jià)暴跌40%多的輝瑞就不難理解這一點(diǎn)。
N0.2
Lars Fruergaard Jørgensen
Lars Fruergaard Jørgensen,圖片來(lái)源:Novo Nordisk
以諾和諾德2023年這樣的表現,其CEO Lars Fruergaard Jørgensen還只能屈居次席,這種情況像極了在世界杯決賽上演了帽子戲法卻拿不到冠軍的姆巴佩,只因為神一樣存在的梅西。
諾和諾德2023年的表現已經(jīng)不能用優(yōu)異來(lái)形容,他們的semaglutide包裝的Wegovy和Ozempic震撼了醫藥領(lǐng)域。諾和諾德今年的股價(jià)上漲了42%,即使將禮來(lái)考慮在內,這一表現也相當出色。截至2023年12月,諾和諾德的市值為已經(jīng)達到了4330億美元,在制藥領(lǐng)域排名歐洲第一,全球第二。
圖. 諾和諾德市值走勢圖,圖片來(lái)源:companiesmarketcap.com
在供應鏈上出現的問(wèn)題可能算是Jørgensen的減分項。
N0.3
Reshma Kewalramani
Reshma Kewalramani,圖片來(lái)源:Vertex
Kewalramani 執掌的Vertex今年創(chuàng )造了歷史,他們的第一個(gè)基于CRISPR的鐮狀細胞病治療方法首先在英國獲得批準,然后獲得了FDA審批通過(guò),開(kāi)創(chuàng )了遺傳性疾病潛在治療方法的新時(shí)代。不久之后,宜將剩勇追窮寇的Vertex又在鎮痛藥領(lǐng)域取得了重大突破,他們的非阿 片類(lèi)止痛藥VX-548出爐了令人滿(mǎn)意的臨床結果,很有可能會(huì )成為Vertex的下一個(gè)重磅炸 彈藥物。
Vertex的股價(jià)今年上漲了42%。該公司目前市值達1058億美元,排名已經(jīng)逼近前十(第12位)。
N0.4
Matt Gline
Matt Gline,圖片來(lái)源:Roivant Sciences
在2023年這樣對生物技術(shù)并不“友善“的一年,Roivant Sciences的CEO Gline實(shí)現了在不到一年的時(shí)間內,以5000萬(wàn)美元創(chuàng )造50億美元的壯舉令人贊嘆。
2022年12月,Roivant以4500萬(wàn)美元的價(jià)格從輝瑞購買(mǎi)了炎癥性腸病實(shí)驗性治療藥物RVT-3101,然后又花費了500萬(wàn)美元用于III期研究。不到一年后,Roivant將這款藥物以至少71億美元的價(jià)格賣(mài)給了羅氏,其中Roivant“笑納”了超過(guò)50億美元的純利潤。
N0.5
Tim Van Hauwermeiren
Tim Van Hauwermeiren,圖片來(lái)源:HLN
在Van Hauwermeiren的領(lǐng)導下,比利時(shí)的Argenx一舉壯大為歐洲市值最高的生物技術(shù)公司(非生物制藥公司)。
Argenx的支柱資產(chǎn)是Vyvgart,這是一種抗體藥物,目前被批準用于治療重癥肌無(wú)力。這款藥物2022年銷(xiāo)售額總計4.01億美元,預計今年將達到12億美元,躋身重磅炸 彈行列。
Argenx正在努力將Vygart的用途擴大到十多種其他自身免疫性疾病。今年7月,一項慢性炎癥性脫髓鞘性多發(fā)性神經(jīng)?。ㄗ悦庖呒膊。┕剂搜芯砍晒?,引發(fā)了Argenx的股價(jià)飆升。
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